Предприятие «Палитра» обеспечивает стабильную, хорошо оплачиваемую работу для ответственных сотрудников, имеющих опыт и квалификацию. Для рядового сотрудника всегда открыта возможность повышения в должности и роста зарплаты. Для предприятия важным пунктом кадровой политики является соблюдение норм Трудового кодекса РФ.
Ключевыми моментами являются достойная оплата труда и комфортные условия работы. Сотрудники - самый ценный ресурс для предприятия, ведь кадры решают всё, а темпы развития напрямую связаны с эффективной работой профессиональной команды. Именно от этого зависят объемы выполненных заказов.
Работа по плану на высокие результаты, ответственность и инициатива, уважение к клиентам и руководству, повышение квалификации, забота о здоровье – основные требования компании к своим сотрудникам.
Предприятие «Палитра» берет на себя ответственность за персонал, заботится о своих сотрудниках, поэтому для определения и минимизации профессиональных рисков постоянно проводит специальную оценку условий труда рабочих мест. С итогами работы комиссии знакомится общественный комитет, в задачи которого входят оценка вложений каждого в общее дело. Корпоративные стандарты утверждаются на основании рациональных предложений, где голос есть у любого сотрудника.
Каждый сотрудник несколько раз в год проходит обучение, в т.ч. и нормам безопасности, повышает свою квалификацию. Предприятие «Палитра» уделяет повышенное внимание здоровью сотрудников: регулярно проводятся медкомиссии и обследования, диагностика профессиональных навыков, контролируется соблюдение комфортных условий труда, организуются корпоративы для заводского коллектива, что способствует высокой производительности труда.
Наш завод является поставщиком металлопроката с полимерным покрытием
В связи с развитием и увеличением производственных мощностей
Приглашаем в нашу дружную компанию
Обязанности:
- Обработка заявок, ведение сделок от выставления счета и до отгрузки
- Развитие взаимоотношений с клиентами (заключение договоров, регулярные отгрузки, повышение лояльности клиента)
- Контроль выполнения договорных обязательств, отслеживание дебиторской задолженности
- Составления и сдача отчетности согласно стандартам компании
- Выполнение плана продаж, увеличение объёма продаж, повышение конверсии
- Работа с 1С и 1С:CRM
Требования:
- Опыт работы: 1-3 года
- Опыт работы в продажах (сфера В2В будет преимуществом)
- Знания 1С
- Опыт работы в CRM
- Коммуникабельность и уверенность в себе, умение отстаивать интересы компании
- Умения расставлять приоритеты в работе в режиме многозадачности
Условия:
- Интересная работа в современной, динамично развивающейся производственной компании
- Собственное производство
- График работы: 5/2 с 09:00 – 18:00
- Оформление по ТК РФ, отпуск 28 дней, оплачиваемый больничный
- Фиксированная оплата на период обучения
- Перспективы карьерного / профессионального роста
- Корпоративная мобильная связь
- Развозка от/до метро Рыбацкое
- Тренажёрный зал
- Гр./р. Сменный (дневные и ночные смены)
- М. Рыбацкое
- Официальное трудоустройство, спецодежда, развозка, карьерный рост с увеличением зарплаты, фитнес зал
- Российское гражданство обязательно